Cadre d’échanges dédié à la vulgarisation des réformes engagées par la direction générale, la onzième édition du Vendredi des Réformes s’est tenue ce vendredi 31 mai 2024 à la coupole de la Direction générale du Trésor et de la Comptabilité publique. Cette édition consacrée à la « Sensibilisation sur le code d’éthique et de valeurs de l’administration publique » a connu la participation effective du Directeur général et de son Adjoint.
A l’entame, le Chef de la Cellule des Réformes et de la Démarche Qualité, Monsieur KANFONHOUE Lémaire, a souhaité la bienvenue à tous les participants présents dans la salle ainsi qu’à ceux qui sont en ligne à travers le lien zoom dédié à l’évènement. Il a ensuite fait le résumé de l’édition passée et a invité l’auditoire à participer activement aux échanges.
Le Directeur général, Monsieur KARIMOU ASSOUMA Oumara, dans son mot d’ouverture a rappelé l’objectif visé par l’organisation périodique de l’évènement avant d’exhorter tout le personnel à porter un intérêt particulier au contenu de la présentation.
Le Chef du Service des Ressources humaines, Madame MASSIM-OUALI Lucie sous la modération du Directeur des Moyens généraux, Monsieur GOUSSI Dorothée, a partagé avec l’assistance les dispositions contenues dans le nouveau code d’éthique et des valeurs de l’Administration publique. Elle a rappelé le contexte de la relecture de l’ancien code avant d’aborder la structuration, les innovations, les principes, les valeurs, et règles du nouveau code. En termes d’innovations, il est retenu que le champ d’application du nouveau code couvre à la fois la fonction publique, les agents des collectivités territoriales et des entreprises publiques, les personnes élues, les collaborateurs externes et les agents de tout organisme chargé d’une mission de service public. Le Code comporte désormais sept principes, vingt-six valeurs et quatre règles.
L’appel est donc lancé à chaque agent public de travailler consciencieusement à incarner ces valeurs et observer ces règles pour le bon fonctionnement de l’Administration car « tout manquement au présent code est sanctionné conformément aux dispositions des textes applicables ratifiés par le Bénin ».
Les participants ont manifesté un intérêt particulier à la présentation à travers des questions et divers apports. Un formulaire d’engagement et de soumission au code a été distribué à tous les participants à la fin de la présentation.
Le Directeur général, avant de conclure cette onzième édition, a félicité les communicateurs et a exhorté tout le personnel à faire des efforts pour s’approprier les dispositions du Code afin de ne pas tomber sous le coup de la loi.
English
